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东财07秋学期《行政管理》在线作业二

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东财07秋学期《行政管理》在线作业二

东财07秋学期 行政管理 所有科目参考答案文件下载
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一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。单项选择题）    得分：60

1.  从秦朝到南北朝时期是我国古代人事行政制度发展的（ ）。
A. 产生阶段
B. 发展阶段
C. 成熟阶段
D. 僵化阶段
      满分：4  分  得分：4
2.  政府根据业务管理的需要，按法律规定和管辖地区授权委派，在所辖区域内设立的代表机关是（　）。
A. 职能机关
B. 咨询机关
C. 辅助机关
D. 派出机关
      满分：4  分  得分：4
3.  我国行政体制是典型的（　）。
A. 分权制
B. 委员会制
C. 集权制
D. 分离制
      满分：4  分  得分：4
4.  瑞士联邦政府是（　）的典型
A. 首长制
B. 委员会制
C. 完整制
D. 分离制
      满分：4  分  得分：4
5.  唐以后，我国历代管理人事的最高中央政府机构是（　）。
A. 吏部
B. 工部
C. 礼部
D. 户部
      满分：4  分  得分：4
6.  待人较温和，注意听取部属的工作报告及建议，以善意的态度为部属提供指示的领导方式属于（　）。
A. 以人为领导中心的方式
B. 以事为中心的领导方式
C. 人事并重的领导方式
D. 强制方式
      满分：4  分  得分：4
7.  我国最高国家行政机关是( )。
A. 党中央
B. 全国人民代表大会
C. 国务院
D. 国家主席
      满分：4  分  得分：4
8.  首长制的缺点是（　）。
A. 容易形成独断专行
B. 权责不明,事权不一
C. 行动迟缓,议而不决
D. 决策能集思广益,考虑问题较周全
      满分：4  分  得分：4
9.  要求行政领导者忠于国家，忠于自己为之奋斗的事业属于对干部（ ）素质的要求。
A. 知识素质
B. 作风素质
C. 能力素质
D. 政治素质
      满分：4  分  得分：4
10.  国家公务员对涉及本人的人事处理决定不服的，可以向（　）申诉。
A. 作出处理的原行政机关
B. 作出处理的原行政机关的上级行政机关
C. 行政监察机关
D. 人民法院
      满分：4  分  得分：4
11.  国务院各部、委及直属机构是（　）。
A. 职能机关
B. 咨询机关
C. 辅助机关
D. 派出机关
      满分：4  分  得分：4
12.  （　）具体经理国库。
A. 中央人民银行
B. 财政部
C. 国有资产管理委员会
D. 税务总局
      满分：4  分  得分：4
13.  政府的财政收支计划通过统一的一个表格来反映的预算方式称为（ ）。
A. 复式预算
B. 单式预算
C. 零基预算
D. 增量预算
      满分：4  分  得分：4
14.  同一层次的各行政组织或同一行政组织各机构受两个以上的首长或上级机关的指挥、控制与监督的组织体制叫（　）。
A. 集权制
B. 分权制
C. 完整制
D. 分离制
      满分：4  分  得分：4
15.  （　）是一种大规模、经常性、制度化的自下而上的推荐人才的方式。
A. 察举制
B. 征辟制
C. 九品中正制
D. 科举制
      满分：4  分  得分：4
 
二、多选题（共 10 道试题，共 40 分。多项选择题）    得分：40
1.  行政领导艺术具有（　）特点。
A. 多样性和灵活性
B. 特殊性和偶然性
C. 科学性
D. 统一性
      满分：4  分  得分：4
2.  公务员的保险制度主要包括（　）。
A. 养老保险制度
B. 生育保险制度
C. 疾病保险制度
D. 伤残保险制度
E. 死亡保险制度
      满分：4  分  得分：4
3.  会计管理的基本要求包括（　）。
A. 保障会计组织对行政首长的相对独立性
B. 配备高素质的会计人员
C. 制定和实施严密的会计管理的规章制度
D. 监督会计记录的真实性
E. 倡导会计工作的服务性
      满分：4  分  得分：4
4.  在人事行政过程中，应该遵循一些基本原则主要有（ ）。
A. 公平竞争原则
B. 品位制原则
C. 功绩制原则
D. 依法管理原则
      满分：4  分  得分：4
5.  行政组织结构形式的改革呈现出（　）的特征。
A. 扁平化
B. 团队化
C. 等级化
D. 集中化
      满分：4  分  得分：4
6.  行政领导理论主要有（ ）等类型。
A. 以人格特质为研究对象的特质理论
B. 以客观环境为研究对象的情境理论
C. 以领导行为作为研究对象的互动理论
D. 以领导功能为研究对象的功能理论
      满分：4  分  得分：4
7.  办公人员的办事能力主要表现在（　）。
A. 通晓办事渠道,能独立完成领导交办的事项
B. 善于区别事情的轻重缓急,主次分明
C. 灵活的变通能力
D. 随机应变能力
      满分：4  分  得分：4
8.  国家公务员纪律的内容包括（　）。
A. 政治纪律
B. 工作纪律
C. 廉政纪律
D. 遵守社会公德方面的要求
      满分：4  分  得分：4
9.  从历史的角度看，行政领导的产生方式大致有____。
A. 选举制
B. 任命制
C. 考任制
D. 聘任制
      满分：4  分  得分：4
10.  审计管理在政府行政管理和社会发展中的作用体现在（　）。
A. 审计为宏观调控服务
B. 审计维护经济秩序
C. 审计促进改革开放
D. 审计促进廉政建设
      满分：4  分  得分：4

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